Description De L'Emploi
Médecins Sans Frontières
Médecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d’épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d’exclusion des soins.
Le(La) Responsable IT Terrain est garant(e) du respect et du suivi des politiques et procédures IT (tant lors de la définition que lors de la mise en œuvre des programmes dans son portefeuille). Il (elle) œuvre à améliorer les systèmes IT sur le terrain.
Portefeuille de missions suivies en 2025 : Mali, Niger, Burkina Faso, Mauritanie. Le portefeuille peut évoluer d’une année sur l’autre selon l’activité de la cellule et du département IT.
Principales responsabilités
Être le lien entre les Opérations et la Direction des Systèmes d’Information (DSI)
- Participer à la définition des objectifs des programmes des pays de son portfolio.
- Réaliser des visites régulières pour analyser le contexte local.
- Être impliqué dans les projets transverses de la DSI et des Cellules.
- Partager des informations locales et veiller à la bonne collaboration avec les autres sections de MSF.
Être responsable de la stratégie IT des missions de son portfolio
- Accompagner les coordinations de mission dans la mise en œuvre des dispositifs IT.
- Analyser les problématiques IT et identifier les risques.
- Assurer une veille des contraintes pays et identifier les opportunités d’amélioration.
- Élaborer des scénarios IT en lien avec la stratégie ePrep.
Coordonner la mise en œuvre de la politique IT
- Garantir la diffusion et le respect des politiques et bonnes pratiques IT.
- Informer la DSI des enjeux et alerter sur les risques.
- Assurer la mise en œuvre adaptée des politiques par pays.
- Définir des mesures pour limiter les risques cybersécurité.
Supporter techniquement les terrains
- Participer au niveau 2 du support technique IT.
- Appuyer les projets techniques : ouverture de projet, appel d’offres, etc.
Suivi et analyse de l’activité
- Évaluer l’avancement des déploiements IT et assurer le reporting.
- Participer à l’élaboration du budget et au suivi budgétaire.
- Analyser les déploiements d’outils et contribuer au partage d’informations.
Management fonctionnel
- Encadrer, conseiller et motiver les coordinateurs IT.
- Participer au recrutement et à l’évaluation du personnel IT terrain.
- Assurer les briefings et débriefings des équipes IT.
- Garantir la cohérence entre la stratégie IT et les objectifs opérationnels.
Transmission des compétences et capitalisation
- Capitaliser les connaissances acquises sur le terrain.
- Participer à la formation et au développement des équipes IT.
- Contribuer à la sélection et à la montée en compétences du personnel IT.
- Maintenir et développer ses propres compétences techniques.
Participation à la vie de la DSI
- Participer aux réunions et projets transversaux.
- Collaborer avec les autres services pour l’amélioration continue des processus IT.
Profil recherché
Expériences
- Minimum 5 ans d’expérience dans l’IT (infrastructure, systèmes, réseau).
- Expérience en management d’équipe ou en gestion de projet.
- Expérience internationale fortement appréciée.
- Expérience ONG ou MSF constitue un atout.
Compétences
- Très bonnes connaissances des processus et outils IT.
- Compétences solides en management et gestion de projet.
- Notions en élaboration budgétaire.
Compétences techniques
- Maîtrise des systèmes et réseaux.
- Bonne connaissance des systèmes Windows.
Qualités requises
- Sens des responsabilités et leadership.
- Esprit d’équipe et autonomie.
- Excellentes capacités de communication et d’organisation.
- Bonne analyse et synthèse.
Langues
- Français : B2
- Anglais : B2
Conditions du poste
- CDI à temps plein basé à Dakar.
- Salaire brut mensuel : 1 692 833 XOF.
- Indemnité de déplacement : 564 278 XOF.
- Prime de transport : 26 000 FCFA.
- Impôts sur le revenu prélevés à la source (~33%).
- Prime d’installation pour les résidents hors du Sénégal.
Date limite de dépôt des candidatures : 19 novembre 2025
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